Gestor De Cuentas De Mantenimiento De Jardines

Job Summary

Bemus,

El crecimiento de nuestro negocio significa que estamos buscando ampliar nuestro equipo.

Únete a una empresa que está interesada en hacer crecer tu futuro.

Resumen del trabajo:

Nuestros gestores de cuentas de paisajismo son responsables de crear y mantener excelentes relaciones con los clientes a través de una comunicación y un seguimiento constantes en relación con la calidad del trabajo, las áreas de mejora y las solicitudes de los clientes.

Supervisan todas las operaciones relacionadas con sus cuentas de mantenimiento, incluida la creación de listas de tareas y propuestas, el pedido de materiales y la supervisión del riego de la obra.

Nuestros gestores de cuentas de jardinería supervisan a los miembros de la cuadrilla y a los regantes en todas las actividades, incluidas las técnicas de mantenimiento adecuadas y todos los procedimientos de seguridad.

Responsabilidades y deberes

Reunirse cara a cara con los clientes a intervalos regulares; crear las propuestas e informes necesarios y asistir a las reuniones de los comités y consejos de administración con regularidad.

Hacer recomendaciones hortícolas correctas a los clientes para mejorar sus instalaciones.

Realiza inspecciones de la obra con frecuencia, creando listas de tareas para las cuadrillas. Seguimiento de la cuadrilla y del regador para asegurar la finalización en tiempo y forma.

Centrarse sistemáticamente en mantener todos los emplazamientos con el alto nivel de calidad exigido por las normas de la empresa.

Garantizar el buen funcionamiento, la programación y el mantenimiento de todos los sistemas de riego y los controladores en las cuentas de mantenimiento de jardines.

Dirigir a los regantes en las inspecciones trimestrales de cada obra, comunicar eficazmente los problemas de riego y las soluciones y mejoras sugeridas a los clientes con la frecuencia necesaria.

Programar y supervisar todos los trabajos de mantenimiento del paisaje utilizando el software de la empresa. Asegurarse de que el trabajo se realiza sobre el terreno según lo previsto y actualizar el programa de trabajo en el ordenador cuando sea necesario. La gestión de todos los costes de mano de obra y material de los trabajos es responsabilidad del AM, con el objetivo de alcanzar el margen presupuestado para cada cuenta.

Servir de modelo entusiasta de todas las políticas y procedimientos de la organización. Tratar cualquier lesión e incidente en el lugar de trabajo siguiendo los protocolos adecuados de RRHH y seguridad.

Cualificaciones y aptitudes

El candidato seleccionado deberá tener conocimientos de:

• Principios, prácticas y métodos correctos asociados a la gestión del paisaje
• Prácticas de trabajo seguras en relación con el equipo, los productos químicos y los EPI
• Horticultura y material vegetal común
• Funcionamiento del ordenador y del smartphone
• Conocimientos matemáticos, especialmente en lo que se refiere a la fertilización adecuada y a los cálculos de superficie

Y demostrar las habilidades para:

• Establecer relaciones de calidad con los clientes internos y externos
• Organizar, programar y poner en práctica los horarios de trabajo y las tareas adecuadas
• Comunicarse y trabajar eficazmente con los demás
• Gestionar eficazmente el tiempo y los proyectos
• Estar motivado y trabajar de forma independiente
• Comunicarse eficazmente en inglés hablado y escrito
• Proponer y vender mejoras en la propiedad
• Gestionar la mano de obra, los materiales y otros costes dentro de un presupuesto para cumplir los objetivos de rentabilidad del trabajo

Debe tener la capacidad de:

Nos entusiasma conocer a candidatos con experiencia y competencia para:

• Tomar decisiones de calidad con buenos resultados y ser buscado por otros para obtener consejos y soluciones
• Centrarse en los clientes escuchando y actuando teniendo en cuenta sus necesidades para ganarse su confianza y respeto
• Impulsar los resultados superando los objetivos, orientándose a los resultados y animando a los demás a rendir.
• Ser organizado como medio para hacer las cosas a la vez que se realiza una multitarea y se utilizan los recursos de forma eficiente y eficaz
• Presentarse a sí mismos y a la empresa de manera profesional y ética en las presentaciones informales y en las actividades cotidianas

Educación

Se requiere una combinación de educación formal en Horticultura (o campo relacionado) y/o varios años de experiencia de campo en la gestión profesional del paisaje.

Se requiere una QAL (o la capacidad de obtener una QAL). Las licencias y certificados CLIA, CLT y otros son beneficiosos.

Se valorarán los conocimientos bilingües de español.

Se requiere una licencia de conducir válida clase "C" de California y un historial de conducción aceptable.

General

Compensation

Requirements